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介護休業法(かいごきゅうぎょうほう)

現行の介護休業法では、「労働者はその事業主に申し出ることにより、対象家族1人につき、常時介護を必要とする状態に至るごとに1回、通算して93日まで介護休業を取得することができる」としている。
有期契約労働者でも条件次第で可能。

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