カテゴリ [ ケアマネ業務について相談したい ]

法人がストレ

パソコンから投稿   21/07/02 15:26 閲覧数[ 1913 ] 参考度数[ 1 ] 共感度数[ 0 ]
母体が医療法人の居宅支援事業所を3名で運営しています。
5月から1人 手術の為休職するにあたり、医療法人から1名 ケアマネ資格を持った連携室職員が配属されました。(仮にAさんとします)
毎年、法人内の健康診断で”ストレスチェック”をしますが、精神保健福祉士の資格を持っていたAさんに引き続き、ストレスチェックを担当して欲しいと院長から直接、Aさんに連絡があったそうです。

Aさんはストレスチェック担当者で事務方は補助とするという内容だったみたいですが、これは専任のケアマネとして登録していて大丈夫なのでしょうか?ちなみに、敷地は同一です。行政に直接聞くべきなのはわかっていますがみなさんのご意見をお聞かせください。
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投稿日 回答/コメント タイトル
07/04 Re:法人がストレス
07/04 Re:法人がストレス
07/03 Re:法人がストレス
07/03 人員換算の考え方
07/03 Re:法人がストレス
投稿日 回答/コメント タイトル
07/03 Re:法人がストレス
07/02 Re:法人がストレス
07/02 そのストレスチェックは…
07/02 Re:法人がストレス
07/02 大丈夫と思いますが…

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