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障害福祉の賃上げQA、介護を踏

  19/05/22 10:02 閲覧数[ 1077 ] 
《 厚労省 》

先行して定めた介護保険での対応を基本的に踏襲した内容となっている。

ベテラン介護福祉士らの賃上げに向けて今年10月から新設される「特定処遇改善加算」―。介護サービスの事業所だけでなく、障害福祉サービスの事業所にも同様の加算(福祉・介護職員等特定処遇改善加算)が設けられることになる。

その詳しい運用ルールなどを規定する通知とQ&Aが公表された。厚生労働省は処遇改善計画書や実績報告書などの様式例もセットで出し、自治体や現場の担当者らに活用するよう促している。

特定処遇改善加算に関する基本的考え方、事務処理手順、様式例について
障害福祉サービス等報酬改定に関するQ&A

新加算を算定するための事務手続きの流れは、既存の「処遇改善加算」のそれに倣ったもの。

処遇改善計画書の提出期限は、新加算を取得しようとする年度の前年度の2月末日とされた。今年10月から取りたいところは、8月31日までに指定権者へ届け出る必要がある。優先的に賃金を引き上げる「経験・技能のある人材」の考え方は、必ず記載して報告しなければいけない。

実績報告書の

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05/24 期待できない。
05/24
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05/23
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